今回のテーマは福利厚生ってなに？どんなものがあるの？
です！
就職活動始めると福利厚生が大事って聞くけどどんなものなの？
こんな人だらけだと思います。
学生のうちはバイト先に福利厚生を求めている人はほぼいないだろうし、
まだ社会人になっているわけでもないからよくわからないですよね！
とゆーか社会人になってもよくわからない人は多いと思います(;^_^A
そんな人はぜひ読んでいってください♪
知っていた方がお金が手元に残るかもしれないし、人生がより豊かになるかもしれませんよ(^▽^)/
福利厚生とは
まずは、
就職活動でよく聞く
福利厚生ってなに？どんなものなの？
ってとこです！
福利厚生とは・・・
給料以外に従業員を満足させるために作った会社の制度
と考えてください！
人事部で働きでもしないかぎりはこんな感じの認識でよいと思います。
福利厚生には法律で決まっているものと会社独自のものとありますが、
薬剤師として働く会社は法律系はほぼ100％順守していると思ってよいので、
会社独自の福利厚生を比較していく必要があります！
会社説明会などで採用担当の方が話す福利厚生はほぼ全て会社独自のものです！
福利厚生のどこをチェックすれば良いの？？
それなら安心かも！じゃあ会社独自の福利厚生って？
福利厚生よりも給料がよければいいっしょ！！
このドヤ顔男子、実は意外といます笑
薬剤師業界、特に薬局関連だとあながち間違っていない解釈だと個人的には思っています。
が、
女性にとって産休や育休が大事なのはわかると思いますが、会社によってかなり違いがあります。
必ずチェックしておくべきところです！
男性も休日を充実させたいって方は給料とともに福利厚生をチェックしておかないと、
お金は貯まるけど休みが思うようにとれなくて旅行ができない！！みたいなことになることもあるのでできれば見ておきましょう♪
じゃあ福利厚生ってなにをチェックすれば良いの？
ってことになってくるのですが・・・
薬剤師職で絶対に見ておきたいのは
・年間休日
・長期休暇制度について
・産休育休
・育児関連（時間短縮勤務・子供手当など）
・住宅補助
あたりかな、と思っています。
えっ？これだけ！？
就活を始めたばかりの学生はこれだけ？！って思うかもしれませんが、
これだけ
です！！！！
ここら辺を色んな企業と比較して、給料とかキャリアプランとかを総合的に判断して
会社を決めればよいと思います！
えー、でもディズニーの割引チケットとか保養所がかなり安く泊まれるとか魅力的だと思うんだけどなぁ。彼女と色んなとこ行きたいし。
各企業が色々と福利厚生作っていますね
最近できた面白いなと思うところであればカフェテリアプランとか。
ですが、はっきりいってそんな些末な福利厚生を理由に就職先を選んではいけません。
もちろん、あったら嬉しいのが福利厚生。
ですが、あくまでプラスα
木を見て森を見ずではいけないんです。
上記５つの福利厚生を確認して、色んな条件を考慮してある程度企業を絞って・・・
それでも２～３社で悩む！！
そんな時には他の福利厚生も比較対象に入れていってもいいんじゃないでしょうか？
上記５つは文字通りの意味なのでなんとなくわかると思いますが、
内容は会社が決められるので注意点はあります！
わかりやすい例で言えば住宅補助ですね。
各企業ごとに条件があるので、住宅補助の福利厚生はあるけど自分は使えない・・・
みたいな。
なので、それぞれの福利厚生について細かく掘り下げて注意点書くので
気になる福利厚生はぜひ読んでください！
はっきり言いますが詳しく知らない学生ほど就活では損します。
起業説明会も福利厚生についての予備知識がある状態で参加するのと
そうでないのでは吸収力が違います！！
ちなみに上記以外の福利厚生についても色々な企業で用いられている福利厚生や
面白いと感じた福利厚生は少しずつ紹介していこうと思っているので
こっちは就活に疲れたら読んでみてください笑
あったら嬉しい福利厚生♪
福利厚生にはこんなのがあるよ♪
・カフェテリアプラン
・従業員持株制度
・財形貯蓄
・保養所割引
・確定拠出年金制度
・社員旅行
・海外研修
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